KEBA 在上个财年实现了显著增长
- 24.6.2021
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总部位于林茨的 KEBA 集团在上一财年(2020年4月至2021年3月)的销售额从 3.735亿欧元增加到 4.154 亿欧元。 凭借这 11.2% 的销售增长,KEBA 集团再次达到了其历史上的最高销售额,在过去的10年中,销售额翻了四倍。而过去五年的平均年增长率为18.1%(CAGR)。
国际业务的份额仍然很高,约为 90%。约 68% 的产品出口欧盟(不包括奥地利),14% 则出口亚洲。
研发对于像 KEBA 这样的技术型公司是至关重要的,它为未来的成功和 KEBA 的市场地位奠定了强有力的基础。因此,KEBA 集团每年将其收入的很大一部分用于研发。在过去的一年中,研发投资总额约为 6100 万欧元。
在本财年结束时,KEBA 集团共雇有员工1750人。在过去的10年中,公司增加了1000多名员工。
大约一半的员工在奥地利工作,三分之一在德国,另外有近 200 名员工在中国和亚洲其他地区工作。除此之外,还有 39 名学徒正在林茨接受培训。与此同时,公司还雇用了一些劳务派遣的员工来应对高峰期的工作量。
KEBA 的增长也反映在职位招聘的数量上:目前全球共有 62 个职位正在招聘。
丰富而广泛的产品组合确保了持续的增长
2020 年的经济就像过山车一样地波动,在过去的一年里,新冠病毒持续地改变着我们的生活,全世界的商业活动都被它所主导。
得益于在许多细分行业拥有各自的核心业务,KEBA 能够在这个快速变化、不稳定的环境中保持长期增长。
集团在 15 个国家拥有 25 家子公司,在 4 个国家(奥地利、德国、荷兰、中国)拥有8个不同规模的生产基地,良好的全球网络使我们即使在困难时期也能在所有市场保持持续供货,并直接在当地为客户提供本地化服务。
KEBA 通过新的架构实现持续增长
自动化行业专家 KEBA 在过去十年中收入翻了两番,员工的数量也有高速的增长,国际化战略也取得了丰硕的成果。此外,三次战略收购扩大了自身的产品组合,加强了KEBA的市场地位。今天,从美国到欧洲再到亚洲,集团在世界各地都拥有自己的子公司。在奥地利、德国、荷兰和中国都设有生产基地,KEBA 在这方面拥有很强的优势。 对 KEBA 来说,与客户保持密切联系、深入了解客户行业和机遇与挑战,与提供行业优化解决方案一样重要。 结合过去几年的增长,KEBA 决定从现在起将业务分为三大事业部:
- 工业自动化
- 服务自动化
- 能源自动化
这些不同的事业部将受各自行业的经济周期影响,因此也确保了 KEBA 集团未来的增长点。
从 2021 年秋季开始,这三个事业部将作为独立公司运营,均隶属于 KEBA 集团。并且它们将继续在强大的 KEBA 品牌下发展。
KEBA 集团负责 KEBA 的整体方向,以及整个集团公司的战略和财务管理。
这三个事业部有各自不同的特点。“工业自动化”专注于OEM(原始设备制造商)。“服务自动化”是项目型业务,专注于生产银行和物流的自助服务机。而“能源自动化”则专注于生产电动汽车的充电墙盒以及供暖控制系统,是针对终端用户的大规模生产业务。
因此,从敏捷性角度来说,不同模式的业务需要对其方法、流程、销售渠道等采取不同的策略。此外,这也符合公司的组织与管理理念,即决策应尽可能的本地化,以实现快速和有目性的决策。KEBA 认为这样的责任分离是一个机会,可以更有效地针对其行业进行决策,且更贴近客户。
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Gerhard Luftensteiner CEO KEBA AG © KEBA
KEBA AG 执行委员会 (从左至右): Andreas Schoberleitner (CFO), Gerhard Luftensteiner (CEO) and Franz Höller (CTO) © KEBA
Gerhard Luftensteiner CEO KEBA AG © KEBA/APA/Hartl